“物流工程专业在海南有哪些用人单位的就业岗位？交通工程专业与道桥渡专业就业去向有哪些不同？怎样提升自己的就业竞争力？”座谈会中，学院老师与同学们正在交流毕业生就业的相关问题。为进一步促进毕业生高质量充分就业，4月4日下午，“转观念，促就业”——交通学院第九期书记院长开放日在工二B413举行。交通学院党委书记刘朝辉、院长张军辉、党委副书记涂道勇、就业专干李特超、辅导员冯心崚以及大三大四20余名学生参加座谈，会议由涂道勇主持。

座谈会中，毕业生各自从自身的就业想法以及求职中遇到的困难，积极发言，需求帮助。大三学生围绕当前考研与就业的抉择、联系实习单位的渠道、提升就业竞争力的方法等三个方面进行提问。工管1901班何诗颖提出，因考研错过了秋招，现在春招的用人单位招聘指标都很少，几次投递了简历并进入了面试，但是都没收到心仪单位的offer，目前正在准备2家用人单位的面试。张军辉表示，考研与就业并不矛盾，秋招时的用人单位招聘形势，短平快，需求大，同学们可以在秋招黄金期花短时间办大事，找到工作后，再继续考研。现在春招用人单位依然有需求，学院也正在访企拓岗，精准推送就业信息，你们只有多投简历、多面试，不断提升自身的就业竞争力，才能收获offer。测绘2002班陈俊提出，云平台未开放实习，准备就业的同学希望通过云平台找到实习，获得实习机会，为就业积累经验。张军辉表示，学院将在5月份集中安排实习，届时会举行实习出征仪式，并将用人单位的实习需求汇总起来提供给同学们。

会议最后，刘朝辉围绕“学习是为了什么？我们现在该做什么？交通青年该怎么做？”三个方面进行总结，希望同学们为实现民族复兴、回报社会、个人价值的而努力学习，进一步夯实专业基础，提高自身本领，树立“人职匹配”的就业观念，在“交通强国”的建设道路上绽放属于交通青年的绚丽之花。

（文/李特超何彦辰图/戴劳斯审/涂道勇）